黄惠勇在调研后对天劲制药26年的发展及天劲品牌予以充分肯定，同时对公司的发展提出三点建议，一是要加强学术培养，通过聘请高级人才与加强内部高管专业培训提高公司的学术能力;二是在营销模式上要寻求创新，不断培育新的模式，打造一条适合企业发展的道路;三是要加强企业文化建设，进一步丰富企业文化内涵与产品内涵，以“传承、开放、创新”的精神为企业发展注入新的活力。