此外，四川新闻网记者了解到，四川省人社厅还将和成都中医药大学共同推动《关于深化职称制度改革的实施意见》贯彻落实，继续支持成都中医药大学深化职称评审改革，完善人才考核评价，健全以业务能力和实际贡献为导向的评价体系。对关于高校实行年薪制、协议工资制的高层次人才绩效工资分配问题将进行深入认真研究。

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